Бүтээлийн нэр
Өнөөгийн Монголын нийгмийн ёс суртахууны төлөв байдлын талаарх эрдэмтдийн санаа бодол
Зохиогч
Хэлбэр
Нийтлэл
Салбар
Эрх зүйн онол & Философи
Бүтээлийн товч
“Өнөөгийн монголын нийгмийн улс төрийн хариуцлага, ёс зүйн зангилаа асуудлууд” сэдэвт эрдэм шинжилгээний бага хуралд хэлэлцүүлсэн эрдэм шинжилгээний илтгэлүүдэд Ёс суртахууны хариуцлага гэж юу вэ?, Нийгмийн ёс суртахууны төлөв байдал /эерэг, сөрөг талууд/, Нийгмийн ёс суртахууныг засаж сайжруулах арга зам гэсэн чиглэлээр контент анализийг хийж гүйцэтгэлээ.
Үүрэг бол ёс зүйн үндсэн ухагдахууны нэг юм. Хувь хүний ёс суртахуун нь хариуцлага хэмээх ёс зүйн ачааг бодит байдал дээр нь үүрч явдаг аж. Хариуцлагатай, ёс суртахуунтай нийгмийг цогцлоон хөгжүүлэхэд ёс зүйтэй хүн хэрэгтэй, хувь хүнээс гадуур ёс зүй гэж байдаггүй. Нийгмийн сэтгэл зүйд өөдрөг үзлийг бэхжүүлж шударгаар хөдөлмөрлөж, хариуцлагатай байснаар амьдралын чанарт ахиц гарна гэсэн итгэлийг олон нийтэд төрүүлэхэд төрийн өндөр албан тушаалтнууд, төрийн албан хаагчдын хариуцлага нэн чухал.
“Монголчуудын ёс суртахуун” үндэсний хөтөлбөр нь монголчуудын эртнээс уламжилж ирсэн шударга ёс, ичих нүүр, жудаг, нинжин сэтгэл, нэр төр, ах захаа хүндлэх ёсон, эелдэг зочломтгой нийтэч зан, тэсвэр тэвчээр, ам ажил нь зөрдөггүй чанарыг сэргээхэд оршино. Үүгээрээ “Би Монгол хүн” хэмээх бахархлыг дахин сэргээн бий болгоход энэхүү хөтөлбөрийн үндсэн зорилго чиглэгдэнэ гэж тодорхойлжээ.
Үүрэг бол ёс зүйн үндсэн ухагдахууны нэг юм. Хувь хүний ёс суртахуун нь хариуцлага хэмээх ёс зүйн ачааг бодит байдал дээр нь үүрч явдаг аж. Хариуцлагатай, ёс суртахуунтай нийгмийг цогцлоон хөгжүүлэхэд ёс зүйтэй хүн хэрэгтэй, хувь хүнээс гадуур ёс зүй гэж байдаггүй. Нийгмийн сэтгэл зүйд өөдрөг үзлийг бэхжүүлж шударгаар хөдөлмөрлөж, хариуцлагатай байснаар амьдралын чанарт ахиц гарна гэсэн итгэлийг олон нийтэд төрүүлэхэд төрийн өндөр албан тушаалтнууд, төрийн албан хаагчдын хариуцлага нэн чухал.
“Монголчуудын ёс суртахуун” үндэсний хөтөлбөр нь монголчуудын эртнээс уламжилж ирсэн шударга ёс, ичих нүүр, жудаг, нинжин сэтгэл, нэр төр, ах захаа хүндлэх ёсон, эелдэг зочломтгой нийтэч зан, тэсвэр тэвчээр, ам ажил нь зөрдөггүй чанарыг сэргээхэд оршино. Үүгээрээ “Би Монгол хүн” хэмээх бахархлыг дахин сэргээн бий болгоход энэхүү хөтөлбөрийн үндсэн зорилго чиглэгдэнэ гэж тодорхойлжээ.
Түлхүүр үг
Түлхүүр үгс: Ёс суртахуун, төлөв байдал, санаа бодол, ёс зүй, ёс суртахууны хариуцлага
Бичигдсэн огноо
2023-01-30
Хуудсын тоо
7
Хэл
Монгол
Бүтээл
Байршуулсан огноо
2023-10-19
Товч мэдээлэл үзсэн
1594
Бүрэн эхээр нь үзсэн
21
Эшлэлийн тоо
1
Санал болгож буй эшлэлийн загвар
М.Долгорсүрэн
“Өнөөгийн Монголын нийгмийн ёс суртахууны төлөв байдлын талаарх эрдэмтдийн санаа бодол” (2023), ... дахь/дэх тал.
Legaldata-аас унших боломжтой: https://legaldata.mn/b/1675
Цуглуулганд нэмэх
Бүтээлийг цуглуулгандaa нэмэхийн тулд нэвтэрсэн байх шаардлагатай.
Бүртгэлтэй бол нэвтрэх | Бүртгэлгүй бол бүртгүүлэх
Бүртгэлтэй бол нэвтрэх | Бүртгэлгүй бол бүртгүүлэх
Эшлэлүүд
[1] Удирдлагын Академи, ШУА-ийн Философийн хүрээлэн, Стратеги Академи, МАН-ын ХЕХ-ны дэргэдэх Ёс зүйн хороо. (2018). Ёс зүй. “Өнөөгийн монголын нийгмийн улс төрийн хариуцлага, ёс зүйн зангилаа асуудлууд” эрдэм шинжилгээний хурлын илтгэлийн эмхэтгэл. УБ. 2018
МЭДЭЭ, МЭДЭЭЛЭЛ
Шүүхээр шийдвэрлэсэн захиргааны хэргийн 2017-2023 оны түүхчилсэн статистик мэдээлэл
1 day ago
Ep 32 | Давагдашгүй хүчин зүйл нь Зээлдэгчийг үүргээс чөлөөлөх, багасгах үндэслэл болох уу?
2 weeks ago
Сэжигтэн П.Цагаан, Ц.Элбэгдорж нарыг баривчлах тухай шүүгчийн захирамжийг хүчингүй болгуулах тухай нийслэлийн прокурор болон мөрдөгчийн саналыг шүүх хүлээн авлаа
3 weeks ago
2024 оны 12 дугаар сарын эрэлттэй бүтээлийн чансаа (ranking)
4 weeks ago
ШҮҮХИЙН ШИЙДВЭРИЙН ХУРААНГУЙ
-
Шүүгч өндөр насны тэтгэвэрт гарахад олгогдох нэг удаагийн тэтгэмжийн хэмжээ тогтоохтой холбогдох харилцаа нь иргэний хэргийн бус захиргааны хэргийн шүүхэд харьяалагдах маргаан гэж дүгнэв.
2025-01-30
-
Албан хаагчийн хүсэлт ажлаас чөлөөлөгдөх агуулгагүй бол ажлаас халах үндэслэл болохгүй.
2025-01-29
-
Шүүх нэхэмжлэлийн шаардлагын хүрээнээс хэтэрсэн болон хэргийн оролцогчдын маргаагүй асуудлаар дүгнэлт хийж, шийдвэр гаргаж болохгүй.
2025-01-28
-
Монгол Улсын Дээд шүүх
2025-01-30 Сэтгүүлдуудаж байна ! -
Сэргэлэн Аминаа
2025-01-30 Судалгааны тойм & Тойм судалгаадуудаж байна ! -
Монгол Улсын Дээд шүүх
2025-01-29 Сэтгүүлдуудаж байна ! -
Хууль зүйн үндэсний хүрээлэн
2025-01-29 Судалгааны тайландуудаж байна ! -
Монгол Улсын Дээд шүүх
2025-01-28 Сэтгүүлдуудаж байна ! -
Гунгаагийн Баясгалан
2025-01-28 Эрдэм шинжилгээний өгүүлэлдуудаж байна ! -
Монгол Улсын Дээд шүүх
2025-01-27 Сэтгүүлдуудаж байна ! -
Judilogy
2025-01-27 Мэдээллийн хуудасдуудаж байна ! -
Одонхүүгийн Мөнхсайхан
2025-01-27 Эрдэм шинжилгээний өгүүлэлдуудаж байна ! -
Хүүхлээ Одонтуяа
2025-01-27 Эрдэм шинжилгээний өгүүлэлдуудаж байна !